Seit vielen Jahren dient das Leitbild als Rahmen für unsere Unternehmensstrategie. Jeder Einzelne findet im Leitbild eine Richtschnur für sein tägliches Handeln.

„Leadership” bedeutet nicht nur Technologie- und Marktführerschaft, sondern auch die Weiterentwicklung unserer Führungskultur. Zusammen mit dem Leitbild stellen diese Grundsätze einen verbindlichen, weltweit gültigen Handlungsrahmen für alle Mitarbeiter und Führungskräfte dar.

Der SICK Verhaltenskodex (Code of Conduct) legt die Grundsätze für das unternehmerische und persönliche Verhalten bei SICK fest. Er ist für alle Beschäftigten weltweit bindend.